Management en Ressources Humaines et Recrutement Scientifique & Technologiques

80 à 100 salariés en France

Secteur : Consommable et réactifs de laboratoire

Contexte et problématique

Nous avons aidé une société dans le cadre d’une forte croissance et d’une cession d’activité a recruté son directeur général de cabinet et associé.

Profil recherché

  • Intitulé du poste : Directeur Générale Cabinet et Associé Brevet et Stratégie H/F
  • Formation : Diplômé ingénieur ou universitaire qualifié en tant que Conseil en Propriété Industrielle et mandataire européen.
  • Expérience : 15 ans d’expérience en cabinet ou en entreprise.
  • Caractéristiques : Expérience confirmé dans un poste similaire.

Résultat de la mission

Résultats après 6 mois en poste du candidat recruté :

  • Structuration du cabinet.
  • Développement des pôles d’expertise (Information télécom NTIC, Mécatronique, photonique…)

Nos succès

Recrutements finalisés

%

Des candidats identifiés et présélectionnés correspondent aux critères initiaux

%

Des candidats en « short-list » ayant eu une proposition d’offre, l’ont acceptée

%

De nos clients sont satisfaits et réitèrent leur confiance