Management en Ressources Humaines et Recrutement Scientifique & Technologiques

Découvrez nos offres d'emploi






Résultats : 39 postes

Rattaché(e) au directeur de la société et en étroite collaboration avec l’équipe technique/R&D votre rôle consistera développer le chiffre d’affaires, d’initier, de promouvoir et de développer les partenariats ains...
Sous la responsabilité du vice-président des ventes, votre rôle est de manager l’équipe commerciale pour le développement des opérations commerciales en France.  Management, motivation et optimisation des performances de l’é...
Vous avez envie d’exercer votre métier au sein d’un Groupe à dimension internationale qui répondra à vos projets actuels ou futurs de réalisation professionnelle ? De partager le quotidien passionnant au sein d’équipes engagé...
Vous avez envie d’exercer votre métier au sein d’un Groupe à dimension internationale qui répondra à vos projets actuels ou futurs de réalisation professionnelle ? De partager le quotidien passionnant au sein d’équipes engagé...
 En tant que Responsable de filiale France, vous êtes responsable de l’ensemble des activités de vente, administratives et technique de la société. Vous reprenez une PME très stable et vous avez pour objectif de poursuivre la croissance de fa&cce...
 En collaboration avec l’équipe France, vous êtes un(e) véritable expert(e) du support technique et vous êtes responsable du soutien après-vente des équipements de laboratoire pour les secteurs privé et public. Vous intervenez en sup...
Dans le cadre d'une ouverture de poste, vous renforcez l’équipe des ventes constituée une dizaine de personnes, au sein d’une entreprise dynamique et innovante. En liaison avec des laboratoires dans divers secteurs tels que la chimie, la pharmacie, la cosm&eacu...
Dans le cadre d'une création de poste, vous rejoindrez une équipe européenne de 4 ingénieurs applications. Au sein de la PME France, votre rôle sera de répondre à la demande clients de secteurs très variés : photonique,...

1600

Recrutements finalisés

90%

Des candidats identifiés et
préselectionnés correspondent
aux critères initiaux

95%

Des candidats en "short-list"
ayant eu une proposition
d'offre, l'ont acceptée

97%

De nos client sont satisfaits et
réitèrent leur confiance